Capital humano

Vendo o livro Recursos Humanos: Capital Humano Das Organizações (Capa dura) de Idalberto Chiavenato (Autor). Editora: ATLAS; Edição: 8ª. Livro perfeito, com grifos (veja fotos)

livro recursos humanos: o capital humano das organizações de idalberto chiavenatto - 10a edição 2015

Vendo livro usado (em ótimo estado de conservação, sem nenhuma rasura) Recursos Humanos - O Capital humano das organizações Autor: Idalberto Chiavenato 9ª edição 506 Páginas Editora Campus

Autor: Idalberto Chiavenato 8ª edição. Ótimo estado de conservação. Excelente para ser utilizado como fonte de informação para TCC.

O sucesso das organizações modernas em um ambiente instável, dinâmico e competitivo de negócios - tal como ocorre hoje - está sendo uma decorrência cada vez maior de uma administração realmente eficaz de recursos humanos. O livro foi pouquíssimo utilizado, estando seminovo.

Vendo Enciclopédia Visual: corpo humano, Animais, Terra e Universo - Banco Real. Editora Amereida. Capa dura. 256 páginas. Produto em excelente estado com todas as páginas. Frete por conta do comprador. Eu moro no Rio De Janeiro (Capital).

Bom estado de conservação (páginas envelhecidas/ carimbo na folha de título) ISBN: 8532510906 Gênero: Administração Descrição: Em A empresa era do ser, Anna Sharp mostra como as empresas estão buscando soluções e mudanças profundas no relacionamento com as pessoas que dela fazem parte - o capital humano, intelectual e criativo.

Isbn: 9788576358404 Desconto De: R$ 29,90 Por: R$ 15,00 Substituir equipamentos em uma empresa é uma rotina cotidiana. E custa muito barato se você comparar com a substituição de capital humano, pois o que mantém uma empresa funcionando são as pessoas e o conhecimento que elas têm. Neste livro o autor mostra a importância da valorização dos profissionais dentro da empresa, tendo o RH como parceiro para buscar o...

Livro em perfeito estado de conservação! "Recursos humanos - o capital humano das organizações" - Idalberto Chiavenato *Foto original do livro Whatsapp: (83) 9 8886 1690 Aceito PagSeguro

Livro Novinho - nem tirei do plástico ainda. Atrair e agregar talentos significa não somente pensar nas atividades presentes e operações da empresa, mas principalmente no seu futuro e destino. As pessoas que estão ingressando hoje na empresa poderão ser, mais adiante, os futuros dirigentes. Cada candidato deveria ser tratado como um futuro diretor (ou presidente), pois somente assim seria possível a construção de alicerces para consolidar a visão organizacional. Cometer a miopia de tratar cada candidato apenas para um único cargo ou posição imediata é um erro. Deve-se tratá-lo como uma conquista que valorizará cada vez mais o capital humano e agregará valor ao negócio. Pense nisso!

Indicadores de Gestão de Recursos Humanos - Usando indicadores demográficos, financeiros e de processos na gestão do Capital Humano Marcelino Tadeu de Assis 2 edição, 2012 (a mais recente)

Livro ainda fechado!:) O ambiente organizacional tem estado cada vez mais no centro das atenções de gestores e empresas. Atualmente, a gestão de pessoas e o capital humano são assuntos recorrentes em estudos, pesquisas e debates e, também, muito valorizados pelo mercado que, ao mesmo tempo os destaca e procura entender os desafios inerentes a esses temas. Psicologia nas Organizações foi concebido com o intuito de proporcionar aos estudantes e docentes de Psicologia, Administração, Gestão e áreas afins, toda a teoria psicológica diretamente relacionada com o ambiente institucional. O sucesso da obra, em sua quarta edição, reside justamente na habilidade da autora em mostrar as relações e dinâmicas do meio profissional, que reflete facilidades e dificuldades do convívio interpessoal. Preocupações com o clima organizacional, detecção e retenção de talentos, inteligência emocional, liderança e processo motivacional são alguns dos temas abordados na obra, composta por dez capítulos. O intuito é trazer luz a questões da máxima importância para a gestão corporativa e contribuir para o desenvolvimento de empresas e pessoas

o que entendemos quando dizemos "crescimento pessoal"? faz sentido falar "ser" na era do "ter"? de que adianta "desenvolver-se como pessoa? (...) 10 profissionais do gerenciamento pessoal enfrentam esse assunto delicado. o livro forma uma atrativa da coleção de pontos de vista complementares sobre o desenvolvimento do capital humano.

O que entendemos quando dizemos crescimento pessoal? Faz sentido falar ser na era do ter? De que adianta desenvolver-se como pessoa? Profissionais do gerenciamento pessoal enfrentam esse assunto delicado Pontos de vista complementares sobre o desenvolvimento do capital humano Ganhe descontos progressivos e a cada 5 itens o frete é grátis

Livros referências no assunto. R$ 100,00 "Comportamento Organizacional" e "Recursos Humanos O Capital Humano das Organizações". R$ 60,00 "Psicologia nas Organizações" e "Psicologia no Gerenciamento de Pessoas". R$ 40,00 "Psicologia Organizacional". R$ 20,00 cada um dos demais títulos.

Livros - Coleção Gestão Empresarial - Gazeta do Povo - 3 Volumes - 2002 3 Volumes da Coleção Gazeta do Povo/FAE Business School - Gestão Empresarial, publicada em 2002. Publicação de 2002, que acompanhava o Jornal Gazeta do Povo, publicada em parceria com a FAE, de Curitiba/PR. Lote composto por 3 Volumes, a coleção completa teve 5 Volumes. Possuo os Volumes nº 1, 4 e 5. Livros em Ótimo estado de Conservação. Conforme fotos! Pretendo vender o lote. Individualmente cada volume ficará por 7 R$. Editora - Gazeta do Povo. Ano de Publicação - 2002. Os 3 Volumes somam 145 páginas; Volume 1 - Economia Empresarial; Volume 4 - Finanças Empresariais; Volume 5 - Gestão do Capital Humano; Tenho outros livros à venda, mediante interesse posso enviar a lista completa por email ou whats. Retirada em mãos ou frete por conta do comprador

Livro seminovo.:) Em sua sexta-edição, Microeconomia está ainda mais abrangente. Com o objetivo de atender à necessidade dos alunos de compreender plenamente como a microeconomia pode ser utilizada na prática, oferece uma nova abordagem à teoria microeconômica, realçando sua relevância e aplicação no processo de tomada de decisão tanto no setor privado como no p/u0019;blico. Dentre os pontos que diferenciam esta nova edição, destacam-se: Os mais de cem exemplos apresentados para ilustrar a teoria exposta no texto contêm base de dados e discussões atualizadas sobre itens como análise da demanda, do custo e da eficiência de mercado, formulação de estratégias de preços, decisões de investimentos e produção e análise da política p/u0019;blica. Há novas seções sobre temas fundamentais da área, como economia comportamental e capital humano. Os principais tópicos sobre demanda, produção e custo foram revisados e atualizados, e o paralelismo entre a teoria do consumidor e a do produtor foi salientado. A discussão sobre leilões foi expandida e reformulada, e os leilões eletrônicos também foram abordados. Recomendado como livro-texto para estudantes de graduação em administração, economia e marketing, Microeconomia é indicado também para MBAs e como referência para profissionais.

Descrição Qual é a principal causa do sucesso empresarial? O que faz com que as empresas alcancem excelência em suas operações? São os seus produtos? Seus processos de produção? A qualidade e produtividade? Tudo isso são apenas consequências de uma origem maior. A principal força que leva as empresas ao sucesso são as pessoas que dela participam. Elas proporcionam a inteligência, a vida, o dinamismo, a razão e o conhecimento que se traduzem em decisões e ações eficazes. Saber escolher as pessoas, como capacitá-las, orientá-las, impulsioná-las, dar-lhes condições de participação e engajamento constituem a base fundamental do êxito empresarial. Saber transformar as pessoas em verdadeiros talentos constitui o primeiro passo. O segundo é saber transformar esses talentos em capital humano capaz de produzir retornos fabulosos. A administração de recursos humanos constitui hoje o principal diferencial competitivo que leva as empresas a patamares invejáveis de sustentabilidade e sucesso. Informações sobre o produto Editora ?Editora Manole; 1ª edição (5 fevereiro 2010) Idioma ?Português Capa comum ?192 páginas

A coleção “A História do Automóvel” é uma publicação pioneira no Brasil sobre o tema “mobilidade”, com enfoque especial no universo automobilístico. Por sua abrangência e originalidade, interessa não só a profissionais e estudantes da área automotiva e aos apaixonados por automóveis, mas a todos aqueles que admiram os espíritos venturosos de coragem, ousadia, pioneirismo e inventividade que mudaram para sempre os destinos do mundo. Conhecer a história da mobilidade é reviver a aventura do ser humano em sua busca e fascínio pelo progresso. Desde os primeiros passos do homem pré-histórico até os incríveis veículos da atualidade, a coleção é uma verdadeira viagem sobre rodas por um caminho aberto pelo imenso potencial da natureza humana. Coleção com 5 volumes, 1.314 páginas de pura aventura pelo mundo do automóvel. 1 – Da pré-história ao final do século 19. 2 – Do início do século 20 à era da produção em massa. 3 – O período entre guerras. 4 – Do início da Segunda Guerra Mundial ao final dos anos 1960. 5 – Da invasão asiática aos dias atuais. REGRAS PARA AQUISIÇÃO: NÃO ESTOU INTERESSADO EM TROCAS. NÃO ENVIO PELO CORREIO POR SE TORNAR INVIÁVEL PARA AMBOS OS LADOS, HOJE O CORREIO COBRA UM FRETE MUITO ALTO PARA PEQUENOS PACOTES. O COMPRADOR DEVERÁ RETIRAR NO LOCAL - ZONA LESTE - JD. PRIMAVERA (REFERÊNCIA JD. GRIMALDI). CASO O COMPRADOR SEJA DA CAPITAL PAULISTANA, E SE ESTE PREFERIR, ENTREGO PESSOALMENTE MEDIANTE PAGAMENTO DE UMA TAXA QUE SERÁ ADICIONADA NO VALOR DA COMPRA, TAXA ESTA MENOR QUE O CORREIO. AS ENTREGAS SÃO FEITAS APENAS AOS SÁBADOS. PARA MAIORES INFORMAÇÕES, TELEFONES: 981-521-894 (TIM) OU PELO FIXO NO ANÚNCIO. O PAGAMENTO PODE SER FEITO POR DEPÓSITO BANCÁRIO, ASSIM QUE O FIZER BASTA ENVIAR UMA MENSAGEM, CONFIRMAREI VIA FONE O DEPÓSITO E ENTRAREI EM CONTATO PARA AGENDAR A RETIRADA DO PRODUTO. O COMPRADOR PODERÁ OPTAR POR PAGAR NO MOMENTO DA RETIRADA DO PRODUTO. APENAS PAGAMENTO EM DINHEIRO.

Coleção com 7 volumes, 569 páginas. 1 – A Aurora da Ciência: O controle do fogo e a utilização dos metais / As rodas entram em cena / O mundo na visão antiga / Alquimia, a química primordial / Surgem os primeiros astrônomos. 2 – Renascimento e Iluminismo: A experimentação e o método científico / O corpo humano revelado / Newton e a gravitação universal / As descobertas sobre a luz / A produção do vácuo. 3 – Revolução Industrial: A evolução da navegação / Surgem as vacinas / Michael Faraday e o eletromagnetismo / A datação do planeta / As máquinas a vapor / A formação das rochas. 4 – O Impacto de Darwin: Leis de hereditariedade / O comportamento animal / Os movimentos atmosféricos / A tabela periódica / O telégrafo e o telefone / A segurança nas cirurgias. 5 – A Era Atômica: Einstein e as teorias da relatividade / O DNA e o código genético / A revolução quântica / O universo em expansão / Propulsão de foguetes / Surge o plástico. 6 – A Conquista Espacial: A era da informação / A teoria do caos / Micro ships e nanotecnologia / Inteligência artificial e robótica / Os milagres da genética / A matéria escura. 7 – Guia da Atualidade: Fatos, dados e infográficos / Astronomia e espaço / Ciências da Terra / Da biologia à matemática / Os grandes nomes da ciência de todos os tempos. REGRAS PARA AQUISIÇÃO: NÃO ESTOU INTERESSADO EM TROCAS. NÃO ENVIO PELO CORREIO POR SE TORNAR INVIÁVEL PARA AMBOS OS LADOS, HOJE O CORREIO COBRA UM FRETE MUITO ALTO PARA PEQUENOS PACOTES. O COMPRADOR DEVERÁ RETIRAR NO LOCAL - ZONA LESTE - JD. PRIMAVERA (REFERÊNCIA JD. GRIMALDI). CASO O COMPRADOR SEJA DA CAPITAL PAULISTANA, E SE ESTE PREFERIR, ENTREGO PESSOALMENTE MEDIANTE PAGAMENTO DE UMA TAXA QUE SERÁ ADICIONADA NO VALOR DA COMPRA, TAXA ESTA MENOR QUE O CORREIO. AS ENTREGAS SÃO FEITAS APENAS AOS SÁBADOS. PARA MAIORES INFORMAÇÕES, TELEFONES: 981-521-894 (TIM) OU PELO FIXO NO ANÚNCIO. O PAGAMENTO PODE SER FEITO POR DEPÓSITO BANCÁRIO, ASSIM QUE O FIZER BASTA ENVIAR UMA MENSAGEM, CONFIRMAREI VIA FONE O DEPÓSITO E ENTRAREI EM CONTATO PARA AGENDAR A RETIRADA DO PRODUTO. O COMPRADOR PODERÁ OPTAR POR PAGAR NO MOMENTO DA RETIRADA DO PRODUTO. APENAS PAGAMENTO EM DINHEIRO.

Essa área tem sido a responsável pela excelência das organizações bem-sucedidas e pelo aporte de capital intelectual que simboliza, mais do que tudo, a importância do fator humano em plena Era da Informação. Páginas 624

essa área tem sido a responsável pela excelência das organizações bem-sucedidas e pelo aporte de capital intelectual que simboliza, mais do que tudo, a importância do fator humano em plena era da informação.

Há livros para todo o processo de graduação em Administração. (lista dos títulos logo abaixo) Enviamos quantas fotos ou vídeos o cliente desejar, basta entrar em contato no número (31) 9 9265-3747 Frete grátis para todo o Brasil por transportadora >>>>>> Entrego em mãos em Belo Horizonte, Divinópolis, Nova Serrana, Para de Minas, Bom Despacho, Itaúna, Perdigão e Araújo (outras cidades sob consulta) TITULOS Microeconomia Fundamentos Teóricos e Metodológicos da Educação Infantil Desenvolvimento de Pessoas Instrumentalização Cientifica Gestão da Empresa Familiar Matemática Financeira Estatistica e Pesquisa Principios de Administração Evolução do Pensamento Administrativo Sistemas Logisticos de Transportes Administração de Marketing Administração de Processos Operacionais Fundamentos da Contabilidade Fundamentos de Marketing Administração do Capital de Giro, Orçamento e Fluxo de Caixa Gestão de Pessoas Administração de Vendas, Varejo e Serviços Administração de Estoque e Compra Comportamento Humano nas Organizações Ética, Educação e Trabalho Jogos, Recreação e Lazer Gestão Tributária Organização dos Tempos e Espaços na Infância Pedagogia e Ambientes Não Escolares Redação Empresarial Administração e Meio Ambiente Gestão da Qualidade Agronegócios Consultoria Organizacional Administração de Recursos e Aplicações Financeiras Administração do Terceiro Setor Comércio Exterior Processo de Negociação Administração Estratégica ENVIO POR CORREIOS OU TRANPORTADORA TEMOS OUTROS TITULOS CONTATO: (31) 9 9265-3747