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livro feitas para durar; 1995 já amarelado pelo tempo de guarda.

livro raridade feitas para durar prácticas bem sucedidas de empresas visionarias escrito por james c. collins e jerry l. porras edição 200

Livro Como se tornar um Líder Servidor - Autor: James C. Hunter - Editora Sextante Usado. Em bom estado de conservação. Entrega a combinar, estou na zona sul de São Paulo.

livro o monge e o executivo, uma história sobre a essência da liderança - james c. hunter editora sextante 22ª edição, 2004

livro o monge e o executivo - james c. hunter. editora sextante. em excelente estado de conservação.

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A obra de Jim Collins mostra como as grandes empresas triunfam no decorrer do tempo e como o desempenho sustentável a longo prazo pode ser inserido no DNA de uma organização desde sua concepção. Livro usado com pequenas marcas de uso, envelhecido com o tempo. Contem anotações e marcações do antigo dono.

um livro fascinante que você não vai conseguir largar. o monge e o executivo contém tesouros que irão transformar a sua vida.

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Livro em excelente estado de conservação possuindo nas laterais um mínimo de amarelamento, aparentemente este livro nunca foi manuseado, 143 págs. Prat. 50 cód. KJ. Sextante 2004

livro semi-novo e com pouco uso. Capas, contracapas, lombada, cortes e páginas em excelente estado. Brochura, 15a edição, 139p. Com dedicatória na contracapa.

Este livro de James C. Hunter, 'Como se tornar um líder servidor', tem dois objetivos - o primeiro é compilar de maneira simples, concisa e clara os princípios da liderança servidora apresentados em seu livro anterior. O segundo é proporcionar um guia que facilite a aplicação desses princípios em sua vida e no trabalho. O autor acredita que liderar não é ser 'chefe'. Liderar é servir. Embora 'servir' tenha uma conotação de fraqueza para alguns, a liderança servidora pode ter um impacto positivo em nosso desempenho como pais, treinadores, cônjuges, professores, pastores ou gerentes - afinal, todos querem se tornar os líderes que as pessoas precisam e merecem. Para Hunter, muitos têm consciência de que estão falhando com suas equipes - 'Eles reconhecem que os antigos métodos de comando e controle, na base do grito e da ameaça, são ineficientes quando se lida com uma força de trabalho diversificada, formada por gerações muito diferentes, que cresceram desconfiando de quem tem o poder. Falando sobre sua própria experiência e citando clientes e personalidades como Jesus, Gandhi e Jack Welch, James Hunter sustenta que 'liderar é inspirar e influenciar pessoas a fazerem a coisa certa, de preferência entusiasticamente e visando o bem comum'. Este livro mostra que o desenvolvimento de liderança e a construção do caráter são a mesma coisa - ambos exigem mudança. Os princípios da liderança servidora podem ser aprendidos e aplicados por quem tem a vontade e a intenção de mudar, crescer e melhorar.

editora: sextante ano: 2004 estante: administração peso: 265g idioma: português descrição: páginas: 144 -- formato 14 x 21 -- brochura -- conservação: em bom estado de capa, lombada e miolo. pontas amareladas devido ação normal ao tempo. livre de orelhas, grifos, carimbos, rabiscos ou qualquer detalhe que prejudique o livro.