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Analista selecao cic


Lista mais vendidos analista selecao cic

Brasil (Todas as cidades)
ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS E DEPARTAMENTO PESSOAL: Exige Nível Superior Completo, experiência e total domínio de todas as rotinas do setor, conhecimento de informática intermediário, conhecimento total da Legislação trabalhista e conhecimento no sistema Domínio. Atividades: Recrutamento, Seleção, Contratação, Atendimento ao público, Telefone e E-mail, Lançamento e cálculo de folha, controle e aferição de ponto (manual e biométrico), bem como envio das declarações mensais, SEFIP, CAGED, E-Social, emissão de impostos GPS, DARF, GRF, bem como rotinas anuais como DIRF e RAIS, cadastro de funcionários e envio de documentação, cálculos de rescisão, cálculo e controle de férias e demais atividade Relacionadas ao Departamento Pessoal. Para trabalhar no bairro Hauer, segunda a sexta das 8h as 18h, necessita disponibilidade de horários. Empresa oferece: Salário Fixo + VT + VR + Plano Médico + Plano Odontológico. Enviar currículo com pretensão salarial para a curriculo@octra.com.br (1 Vaga) inicio imediato - No Assunto do E-mail colocar o título da Vaga.
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Brasil (Todas as cidades)
ANALISTA DEPARTAMENTO PESSOAL: Exige Nível Superior Completo ou Cursando, experiência e total domínio de todas as rotinas do setor, conhecimento de informática intermediário, conhecimento total da Legislação trabalhista e conhecimento no sistema Domínio. Atividades: Recrutamento, Seleção, Contratação, Atendimento ao público, Telefone e E-mail, Lançamento e cálculo de folha, controle e aferição de ponto (manual e biométrico), bem como envio das declarações mensais, SEFIP, CAGED, E-Social, emissão de impostos GPS, DARF, GRF, bem como rotinas anuais como DIRF e RAIS, cadastro de funcionários e envio de documentação, cálculos de rescisão, cálculo e controle de férias e demais atividade Relacionadas ao Departamento Pessoal. Para trabalhar no bairro Hauer, segunda a sexta das 8h às 18h, necessita disponibilidade de horários. Empresa oferece: Salário Fixo + VT + VR. Enviar currículo para curriculo@octra.com.br, uma (1) vaga disponível para início imediato - No Assunto do E-mail colocar o título da Vaga.
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Chapecó (Santa Catarina)
ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS Atuação: Chapecó Perfil e Requisitos: Ensino superior completo em Psicologia ou áreas afins Experiência em treinamentos (T&D) Boa comunicação, agilidade, flexibilidade, pró-atividade, relacionamento Interpessoal, trabalho em equipe, paciência, posicionamento e organização Atribuições: Responsável pelos treinamentos internos, levantamento de necessidades, cumprimento do planejamento pré- estabelecido, integrações Organização de eventos Indicadores de RH Comunicação interna (murais, informativo) Suporte ao recrutamento e seleção Remuneração/benefícios: Salário compatível com o cargo Plano de Saúde Convenio com farmácia Seguro de Vida Interessados enviar cv com CPF para: recrutamento@pepconsultoria.com
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Chapecó (Santa Catarina)
ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS Função: Administrar pessoal e plano de cargos e salários. Promover ações de treinamento e desenvolvimento de pessoal. Efetuar processo de recrutamento e de seleção, gerar plano de benefícios e promover ações de qualidade de vida e assistência aos empregados. Administrar relações de trabalho e coordenar sistemas de avaliação de desempenho. Mobilizar recursos de comunicação, no desenvolvimento das atividades. Desenvolver rotinas de DP. Ter: -Disponibilidade para atuar em Chapecó/SC. -Experiência profissional em administração dos subsistemas de RH. -Conhecimento de relações trabalhistas e institucionais. Ser: -Organizado. -Comprometido com resultados. -Dinâmico. -Ético. Interessados enviar currículo para:atendimento.snservice@gmail.com
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Curitiba (Paraná)
Empresa admite Analista Financeiro portador(a) de necessidades especiais (PCD) em Curitiba (CIC) para atuar em Tempo integral, Segunda á Quinta das 7h30 ás 17h30 e Sexta das 7h30 ás 16h30 Esta oportunidade é destinada apenas para candidatos PCD (Portadores de necessidades especiais). Programar os pagamentos das contas da empresa, dentro do prazo de vencimento, preparando remessas bancárias e conferindo lançamentos financeiros. Analisar Relatórios de Contas à Pagar. Garantir que todas as pendencias do DDA sejam sanadas até a data de vencimento do título a pagar. Realizar e conferir títulos bancários e programações de adiantamentos, bem como adiantamentos abertos pendentes de conciliação. Controlar e negociar devoluções a fornecedores. Propor e monitorar indicadores de desempenho da área, visando a identificação de oportunidades e melhoria nos processos, aplicando as ferramentas de qualidade utilizadas na empresa. Empresa oferece contrato Efetivo, Beneficios a combinar / vaga cód:902489693
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Curitiba (Paraná)
Empresa admite Analista de Marketing em Curitiba (CIC) para atuar em Tempo integral, Segunda á Quinta das 7h30 ás 17h30 e Sexta das 7h30 ás 16h30 Participar de campanhas de mídia online e offline (marca e performance) para B2B. Realizar construção de fluxos de inbound mkt. Realizar criação de peças publicitárias (online e offline). Monitoramento de relatórios de indicadores de marketing e comunicação. Gestão de projetos de comunicação e marketing. Realizar campanhas de mídia online e offline (marca e performance) para B2B. Empresa oferece contrato Efetivo, Assistência Médica / Assistência Odontológica / Estacionamento / Vale Refeição / Vale Transporte / vaga cód:902494369
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Curitiba (Paraná)
Fabrica de pasta de amendoim admite Analista Social Media em Curitiba (CIC) para atuar em Tempo integral, Comercial. Elaborar cronograma editorial periódico. Benchmarking, a fim de obter insights para nossos perfis. Brifar o time criativo a para produção de conteúdo e layouts. Revisar posts antes de serem publicados, garantindo que cada postagem esteja alinhada à identidade visual e ao tom de voz da marca. Monitorar as interações dos consumidores, garantindo que todos sejam respondidos. Planejamento e estratégia de conteúdo semanal/ mensal das redes sociais (Instagram, YouTube, Facebook, Twitter, TikTok, LinkedIn e Pinterest), além de analisar e acompanhar temas atuais e insights relevantes a serem aproveitados. Criação de conteúdo e copyright para publicações. Atuar com ativações em eventos, fazendo cobertura de conteúdo e ações para alcance de marca. Participação nas estratégias para gerar engajamento e conexão com o público-alvo. Gestão de relacionamento com clientes e seguidores através das plataformas. Estudo e implementação de novos formatos de conteúdo. Empresa oferece contrato Efetivo, Auxílio farmácia / Plano Médico / Plano Odontológico / Vale Refeição / Vale Transporte / vaga cód:902495036
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Curitiba (Paraná)
Empresa admite Analista de Marekting e Mídia Social em Curitiba (CIC) para atuar em Tempo integral, Segunda á Sexta. Desenvolver estratégias de marketing digital, definindo objetivos, identificando o público-alvo e selecionando as melhores táticas e canais para alcançar os resultados desejados. Produzir conteúdo relevante e atrativo para as mídias sociais, incluindo postagens, artigos, vídeos e infográficos, de acordo com a identidade visual e a mensagem da empresa. Administrar e atualizar as contas da empresa nas redes sociais, interagindo com os seguidores, respondendo a comentários e mensagens e mantendo uma presença consistente e engajadora. Empresa oferece contrato Efetivo, Beneficios a combinar / vaga cód:902499419
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Curitiba (Paraná)
Transportadora admite Analista Comercial Interno em Curitiba (CIC) para atuar em Tempo integral, Segunda a Sábado. Mapeamento dos clientes potenciais com perspectivas de negócios para empresa. Identificação de novos ramos de atividades que tenham aderência aos objetivos da empresa. Qualificação dos leads para que possam se tornar clientes. Prospecção ativa, via telefone, e-mail e abordagem a clientes. Negociação comercial envolvendo: apresentação de tabela de preços, fechamento de contrato e integração de clientes. Responsável por desenvolver carteira de clientes compatível com os negócios da empresa. Empresa oferece contrato Efetivo, Beneficios a combinar / vaga cód:902507916
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Chapecó (Santa Catarina)
Aurora Alimentos unidade Guatambu divulga vaga: Analista de Recrutamento e Seleção. Requisitos: Graduação completa em Psicologia com inscrição em CRP; Desejável experiência na área de recrutamento e seleção. Principais atividades: Organizar e desenvolver o processo de recrutamento e seleção; Manter comunicação clara, compartilhar conhecimentos e trabalhar para o desenvolvimento da equipe; Elaborar/colaborar com estratégias/métodos para o desenvolvimento das lideranças afim de potencializar a evolução de carreiras; Preparar e apresentar materiais do setor para reuniões, projetos e planos de ação. Interessados deverão encaminhar currículo para o E-mail alex-sistherenn@auroraalimentos.com.br até 14/11/2017.
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Campinas (São Paulo)
Escritório admite Analista de Recrutamento e Seleção em Campinas para atuar em Tempo integral, Segunda a Sexta das 7:45 as 17:45. Responsável por todo processo de Recrutamento e Seleção. Anuncio de vagas, contato com candidatos, entrevistas e avaliações. Análise de perfis, recrutamento e seleção de candidatos através de captação e hunting. Contato com os gestores para alinhamento do perfil, abertura e fechamento de vagas no sistema, gestão de planilhas de controles internos. Contato com candidatos para realização de entrevistas e dinâmicas presenciais e on-line (testes funcionais, redações e dinâmicas como foco no perfil da vaga) e de exames médicos. Empresa oferece contrato Efetivo, Auxílio farmácia / Cesta Básica / Plano Médico / Plano Odontológico / Refeição no local / Seguro de vida / Vale Transporte / vaga cód:902501684
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São Paulo (São Paulo)
Empresa admite Analista de Recrutamento e Seleção em São Paulo (Zona Sul) para atuar em Tempo integral, Segunda a Quinta 08h às 18h e Sexta 08h às 17h. Recrutamento e Seleção de candidatos conforme o perfil solicitado pelo cliente. Divulgação de vagas, triagem de currículos, entrevistas. Elaboração de indicadores e organização de documentos. Parecer aos candidatos e aos clientes. Analise e Hunting profissional. Empresa oferece contrato Efetivo, Convênio Médico / Convênio Odontológico / Vale Refeição / Vale Transporte / vaga cód:902489364
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Belo Horizonte (Minas Gerais)
Consultoria de RH admite Analista de Recrutamento e Seleção em Belo Horizonte para atuar em Tempo integral, Segunda-feira a sexta-feira de 08:00 às 18:00. Realizar rotina de recrutamento e seleção de novos talentos. Aplicação de avaliações em candidatos. Treinamentos de integração/ambientação. Empresa oferece contrato Efetivo, Vale Refeição / Vale Transporte / vaga cód:902490102
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Dourados (Mato Grosso do Sul)
Cervejaria admite Analista de Recrutamento e Seleção em Dourados (São Pedro) para atuar em Tempo integral, Comercial. Realiza todo o processo de recrutamento e seleção. Analisa padrões para aproveitamento de candidatos, seleciona fontes de recrutamento. Analisa juntamente com cargos e salários, níveis adequados de remuneração para contratação. Empresa oferece contrato Efetivo, Beneficios a combinar / vaga cód:902490921
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Piracicaba (São Paulo)
Empresa de Bombas e Equipamentos admite Analista de Recursos Humanos em Piracicaba (Industrial Uninorte) para atuar em Tempo integral, Comercial. Realizar processo de contratação, como recrutamento e seleção, divulgação de vagas e integração de novos funcionários. Elaboração de procedimentos e instruções de trabalho. Avaliação de Desempenho e Clima Organizacional. Apoiar os gestores nas ações de recursos humanos. Atender os gestores quanto às necessidades de recrutamento e seleção. Manter contato com sites de seleção, agências, grupos de network, etc. Conduzir periodicamente pesquisas de clima com os colaboradores, compilar, apresentar e acompanhar a implementação das ações. Implantar processo de avaliação de desempenho. Estabelecer e acompanhar os PDIs (programas de desenvolvimento individual). Manter as informações de recursos humanos no sistema. Processar a documentação e preparar relatórios relacionados com as atividades do pessoal (agenciamento, recrutamento, treinamento, reclamações, avaliações de desempenho etc.). Criar e acompanhar iniciativas para manter viva a cultura (manual de cultura, evento de cultura, reuniões intencionais sobre valores…). Criar um onboarding amigável para os novos colaboradores. Dar treinamento inicial sobre a cultura da empresa. Coordenar projetos de RH (encontros, treinamento, pesquisas etc.). Negociar e/ou levar a diretoria as solicitações de funcionário relacionadas com problemas, regras e regulamentos de recursos humanos. Acompanhar performance de times e individuais. Mapear talentos e criar ações para atrair e reter. Empresa oferece contrato Efetivo, Seguro de vida / Vale Refeição / Vale Transporte / vaga cód:902493710
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